Как развивать продуктивное мышление у сотрудников. Mentality Quotient

  

IMG_1899Я уже писала о моем обучении  и сертификации в Будапеште “Mentality Quotient® Development Program”. Сейчас я начала работать с тестом MQ, и проводить тренинги по формированию продуктивного мышления у сотрудников. Вы можете посмотреть запись  международного вебинара  на портале HRM.RU, который я проводила с моим партнером из Будапешта Илоной Тот.

«Как развивать продуктивное мышление у сотрудников. Новый инструмент  Mentality Quotient® Development Program»

СМОТРЕТЬ ЗАПИСЬ ВЕБИНАРА ЗДЕСЬ

Наверняка, каждый HR специалист хотя бы раз задавал себе такие вопросы:

  • Почему сотрудник говорит «что хочет результата», но не достигает его?
  • Что мешает  сотрудникам, при наличии «багажа знаний и умений»  реализовывать свои таланты?
  • Что мешает сотрудникам быть продуктивными?
  • Как узнать, на кого можно опираться, и кто может быть «агентом изменений» в случае новых проектов в компании?
  • Как сделать сотрудников мотивированными без дополнительных бонусов?
  • Почему мы посылаем людей на тренинги, но их «запала» хватает от силы на пару недель?

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля к заполнению*

*

Нажимая на кнопку «Отправить комментарий», вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Телефон: +7 (925) 116-01-02
ИНН 7728620620 КПП 772801001
117133 г. Москва, ул Теплый Стан, д 21, корп 5